ソリューション - 採用情報

こんばんは！おひさしぶりです★高畑です！

４日ぶりの更新になります。
久しぶりのブログ、ワクワクしますね～＾－＾

そんな今日は、ソリューションの月初報告会の日でした。

こちら、先月の振り返りや、今月会社としてどう戦っていくか、など
アシスタントスタッフを除く、全社員が参加して行われる全体会議です。

今日は新入生が入社して、初めての月初会議を迎えました。

初めての会議で、それぞれ感じたことがあるでしょうが、
とっても真剣なまなざしで取り組んでいました。

いろんなことを経験して、学んで、自分の成長につなげようと
している姿勢がよ～く伝わってきます。

研修期間として１ヶ月が過ぎ、早くも自分の中の壁にぶつかった人もいれば、
もっと実践に出たい！とうずうずしている人もいて、
やっぱりそれぞれ個性があるんだなぁと実感します。

そんな２期生も明日からGW休暇を頂きます。

この時期、新人が陥る５月病には、SOLではほど遠いと感じていますが、
それでもいろいろと感じることは多いでしょう。

でも、そんなときは1人で抱え込まず、アウトプットすることを心がけましょうね。

ちなみにGW休暇、昨年は２日しかなかった休みが、３日に増えましたからね、
SOLも少しずつ成長している証拠ですね！！

とりとめのない文章になりましたが、今月も引き続き、ブログ更新、
頑張っていきますので、また読んでくださいね。

それでは、明日からは私も６日までお休みを頂きます。
しっかり、リフレッシュしてきたいと思います★
ではまた＾－＾

お久しぶりです＾＾；

みなさん、ＧＷはいかがお過ごしになられましたかー？？

５月の大型連休も明け、採用活動をしばらくお休みしていた
ソリューションが、またまた説明会を再開します！！

エントリーをしばらく受け付けていなかったにも関わらず、
たくさんの学生さんからご要望をいただき、
急遽、開催が決定したのです♪

現在、次回以降の開催は決まっていないので、
本当にこれがラストチャンスになるかもしれません！！

お席も満席近くなっていますが、ぜひご参加くださいね◎

お申し込みは、☆マイナビ２００９☆から！！

今回も代表の小西があつ～～～く語ります！！
年齢問わず、幅広い層から支持を得ている小西の話をどうぞ聞きに来て下さい！

今回限定の“スペシャルトップセミナー”です☆

前回の様子です↑↑↑

今回はすでに内定の決まっている学生さんも参加予定です☆
もしかすると、仲間になるかもしれない人との出逢いがあるかも！？

ご参加、お待ちしています！

こんばんは。タカハタです！

久しぶりの更新になります。
みなさま、ごめんなさい（-＿-；

続ける癖をつけないと、またこうなってしまいますね・・・。

【凡時徹底！】

今の私の課題です。。。。

さてさて、５月も中旬にさしかかり、大型連休の休みモードもそろそろなくなってきたころ、
みなさんはいかがお過ごしですか？？

最近は寒くなったり、暑くなったり、雨が降ったり、ものすごい晴れたり・・・
とコロコロ変わりやすいお天気が続きますね。

そんな最近のソリューションでは、新人２期生たちが目覚しく成長中です！！

新人研修では４月中は座学中心だったものが、
５月になって実践編に移りまして、
営業の基礎研修としての飛び込みやテレアポの体験をしたり、
商品知識をつけるために、代理店担当の方に講師としてきていただいての講義をうけたり、
毎日頭パンク寸前まで頑張ってくれています。

来週の終わりまで、大阪オフィスで９名全員が研修を受けるのですが、
今まで１２人だったオフィスに一気に９名が増えるわけですから、
当然、賑やかさ満点です笑。

先日の飛び込み営業では、名刺獲得キャンペーンを実施し、
多い子で一日に３２人もの方に、名刺を交換していただくという結果を残しました。

成果を残した子は、すごく大きな自信につながっただろうし、
なかなか自分のイメージどおりに行かず、頭打ちをくらったメンバーも
それを励みに、次は大きく成長してくれると思います。

新人にとって、まだ知識やスキルはなくても、一番最強の武器があります。

それは、フレッシュさ、一生懸命さ、そして熱意です。

ソリューションは本当にまだまだ若い会社で一番前線で活躍している社員も
とても年齢が若いスタッフばかりです。

私自身も、今はまだ経験やスキルがなくても、
「１社でも多くの会社を元気にしたい！」という熱意は、誰にも負けない！！
ぐらいの想いを持とうと誓い、日々を頑張っています。

だから、２期生を見ていて個人的に思うことは、
私ももっともっと強くなって、頑張らないと！！　という想い。

社会人の先輩になるという初めての経験にプラスして、
ソリューションをひっぱっていく中心人物になるんだというプレッシャー。

今まで味わったことのない、想いに駆られます。
時にはくじけそうになったり、自分に自信が持てなくなるときもあります。

でも、それは私自身にとって、とてもプラスなことでもあるんです。

そう、私自身も今が大きく成長するチャンスだから。

くじけそうになっても、私を支えてくれる同期がいる。
心から私たちの成長を願ってくれる上司がいる。
ビジョン達成のために、全力で応援してくれる仲間がいる。

だから、そんな人たちの期待に、もっとこたえたい。
早く一流になりたい。

だから、もっともっと強くなって、周りにプラスの影響を与えられる人になりたい。

私のかわいい後輩たちも毎日必死に頑張ってくれています。
だから、私ももっと頑張らんと！

想いを言葉にするだけでなく、形に残していきたいと思います。

よし、明日も元気発信ーーー！！

こんばんは、高畑です。
　
　
今日も一日やりきったなーーー
という仕事が出来ている日がどれだけあるだろうか？？
　
ふと、そんなことを考えることがあります。
　
その日その日は、毎日必死に頑張っているつもりでも、
あくまでもそれはやりきった「つもり」であって、
実際はまだまだだなぁと実感することが多い。
　
　　
そんな今日もまさにこの状況。
　
　
上司や先輩からのアドバイスを受けると、まぁだまだ、ツメが甘い！！
　
今日もたくさんの反省と気づきを得ました。
　
　
　
【この提案は本当にお客様のことを想って出来ているか？】
　
【この提案で本当にお客様の課題を解決することが出来るだろうか？】
　
【本当にこのサービスを必要としているのだろうか？】
　
【このお客様に必要なサービスは本当にこれで正しいのだろうか？】
　
【私たちの一方的な押し付けになっていないだろうか？】
　
　
正解なんてないけれど、もっと考えることは出来るはず。
　
それは、考えた「つもり」になっていないか？
冷静になって考える、するとやっぱり「つもり」になっている自分に気づく。
　
　
　
そして、相手の立場になって考えること。　
　
　
これもそんな「つもり」になっていることが多い。
　
一見簡単なことのようでも、これが一番難しい。
　
　
でも、それが出来なければ、
本当にお客様を幸せにすることは出来ないはず。
　
　
今以上に、もっとお客様のことを考えてみよう。
お客様の立場に立って、いろんな視点から物事を考えてみよう。
　
そうすれば、きっとまた違う世界が見えてくるはず。
　
今の自分に満足せずに、常に疑問を持ち続けよう。
　
　
　
　
そんな今日の気づきでした。
　
よしっ、
明日も「精一杯やりきった！」と言えるような、気持ちのよい仕事をしよう！！
　

どうもこんばんは☆タカハタです＾＿＾

ムシムシ蒸し暑い季節がやってきましたね～～～
今日はあいにくの雨模様。。。

もうすでにスーツのインナーが半そでなので、
この夏をどう過ごそうか、今から心配でたまりません。

さてさて、連日お伝えしている☆ピヨピヨ☆ウチの新入社員クンたちですが、
先日、そのうちの１人が誕生日を迎えたということで、
盛大にサプライズが行われました♪♪

こちらがその主役、豊島さつき！！
研修後に全員集合し、盛大にハッピーバースディが歌われました♪

まず手渡されたプレゼント・・・！！

気になるプレゼントの中身はなんだろな・・・

そう、ステキなキャリアウーマンになって欲しい（？）との願いからか、
大人の女必須アイテムが送られました☆
　　
ブルガリの香水だそうです。
　

プレゼント開封で、テンションが一気に上がる瞬間♪
　
　
そして、お次はというと、
　
スマートな秋田美人になるためのアイテム・・・
　
“子顔”になるための美顔キット（笑）
　
　
「もう、バカにしないで～～～！」と言いながらも嬉しそうな顔☆
　
キャラを完全に掴まれてますね笑。

遠くで見守るその他の２期生たちも、“してやったり顔”で、
キャッキャ、キャッキャと嬉しそう↑↑↑
　
　
　
そしてそして、最後には愛情こもった２期生からのメッセージカードも
送られました。

なんと、一人ひとりの顔写真とともに、メッセージが書かれているではありませんか！

ブックレット風にアレンジされていて、うらやましいほど
愛情たっぷりのバースデープレゼントでした。
　
　
　
　　
　
そして、最後は２期生全員の集合写真。

みんな、いい顔してます＾ー＾
　
　
この東西合同での研修もあと１週間を切りました。

来週になれば、東京・大阪と分かれてそれぞれが働くことになります。
　
この２ヶ月間は、研修を通して楽しいこともあれば、ツラく大変なこともたくさんあったと思います。
でも、この同期と一緒にだったからこそ、乗り越えられたこともあったんじゃないかな、と思います。
　
本当にこの同期の存在は素晴らしいです。一生の宝物です。
　
２期生もそう感じているんじゃないかなと思います。
　
　
　
私にも同期と呼べる存在が、ソリューションには３人、
スペースアップには１８人いますが、
今は離れ離れになっていても、やっぱり同期は同期。
　
心から大切な人たちです。
　
志を同じくして、一緒に社会人になり、苦楽を共にしてきた大切な存在。
　
　
心が折れそうになったとき、支えてくれる人がいる。
　
嬉しいことがあったとき、自分のことのように一緒に喜んでくれる人がいる。
　
そんな仲間がいるからこそ、今日まで頑張ってこれたんじゃないかなぁと
思うことがたくさんあります。
　
　
だから、２期生たちも、今の絆をもっと深めて、最強のシナジーを生み出せる
チームになって欲しいなと思います。
　
　
　
やっぱり、同期の存在って、イイなぁ・・・
　
そんなことを思う、今日このごろでした！

こんにちは！大阪より高畑です。
　
今日は当社のセミナールームで、ソリューション最後の説明会が開催されました！
　
今日も多くの方にご参加いただき、大盛況のうちに終えることができました。
本当にありがとうございました★
　
今回は『代表が語る！小西正行スペシャルセミナー』ともいうべき内容で
お送りした説明会ですが、ご参加いただいた方の反応としても
　
「元気をもらいました！」
　
「これからの就職活動にもとても役立つ話が聞けて、参考になりました！」
　
などと、嬉しいお声をいただいており、よかったなぁと感じています。
　
私は途中別の仕事があり、全部参加できなかったのですが、
今日も大爆発したようですね笑。
　
そして、今日はとある学生団体さんも見学に来てくださり、
小西に「就活イベントでの講演依頼」のお声をかけていただきました。
　
毎年、非常に多くの就活学生さんから支持をいただいており、
「小西の話は聞いておいたほうがいい！」との噂がたつほど。
その噂を聞いて、説明会に参加してくださる方も多くいます。
　
本当にありがたいことです。
　
　
そんな当社では「価値観の合う人財の獲得」ということで、
まずは当社の理念や、トップの考え方、想いといった部分に共感していただくことが
大前提となっております。
　
ですので、今日の説明会でもその話を中心にさせていただきました。
　
事業内容についてもお話させていただきましたが、
まだよくわからないといった方が大半だと思います。
　
でも、その事業内容の話については、選考を通して少しずつご理解いただけるように
なっておりますし、ご質問いただければ、対応させていただきます！
　
まず、『日本中の企業を元気に！』という企業理念に共感していただくこと。
これが大事です。
そして、その理念に共感していただけたのであれば、
ぜひ選考に進んでいただきたいと思います。
　
その後、少しずつ当社のことをご理解いただければと思います。
　
　
当社はまだまだ設立３年目の会社ですので、正直
事業内容はこれからどんどん変化する可能性があります。
　
しかし、最終的に目指すべき方向にブレはありません！
　
全社員で一丸となって、最終的に果たしたいゴールに向かい、
全力で頑張る。その仲間になってほしいのです。
　
　
また来月から選考会が再開しますので、
みなさんとお会いできるのを楽しみにしております。
　
　
東京でも選考会が来週より始まります。
　
あくまでも当社の考え方にフィットする方の採用を考えておりますので、
選考基準は変わりませんが、　選考に来てくださる方には、
ありのままのあなたで、全力でぶつかってきてほしいと思います。
　
頑張って下さいね！！！

こんばんは！
あいにくの雨にも負けず、今日も元気な高畑です。

今日、当社の新入社員研修の最終日を迎えました。

２期生の奮闘振りを近くで見てきた私ですが、本当にこの２ヶ月間で
たくさん成長したなぁと感じます。

研修内容としては、４月は入社後すぐの合同研修に参加。
そして、帰ってきてからは座学中心の集合研修をし、
５月はチームをつくっての実践（営業）研修にはげみました。

この営業研修がみんな本当にすごかった！！

各自、名刺交換していただく件数や、テレアポのコール件数など数値目標を立て、
自分の目標達成のためにいろいろな案を考えて、実践して、振り返りをして、また次に活かす・・・
というＰＤＣＡサイクルで、毎日みるみる数を延ばしていました。

途中、うまくいかなくなっても、チーム内で支えあい、励ましあって頑張る姿に、
本当に同期の絆が深まったなぁ。。。としみじみしてしましました。
研修後も全員で振り返りの時間をとり、成功体験を共有しあったりしていて、
とても頼もしく成長していました。

そんな研修も今日で終了。
一緒に研修を受けていた、東京配属組は今日で大阪を離れ、
正式に東京配属になります。

最後、会社を離れるときは、ちょっぴり寂しくなりましたが、
同じ会社で働く仲間です。またすぐに会えるしね！！

９人で学んだことを活かし、これからもどんどん活躍していってほしいと願います。

炎の２期生たち！！
これからも一緒に頑張っていこうな！！！＾ー＾

こんばんは。高畑です！

今日も狂ったかのように暑い一日でしたね・・・。
まだ５月だというのに、この気候で夏が乗り切れるのか、
めちゃくちゃ心配です。。。
　
　
さて、先日の土曜日に研修を終え、
新入社員の２期生が正式に配属されてから
２日がたちました。
　
オフィスに人が増えただけでも、単純に「おっ」となるのに、
やはり、新人パワーは素晴らしいですね☆
　
毎日、元気が溢れ返っていて、その熱でさらに暑いのではないか！？と
思えるほど、みんなエネルギッシュでパワフルです。
　
最近では自分ひとりでアポイントも頂くようになり、
それぞれコツをつかんできたようです。
　
時には先輩の力も借りながら、自分なりに試行錯誤したりして、
とても頼もしく思えます。
　
　
私もまだ２年目なんですが、こうやって新卒の文化が出来上がっていくことの
重要性を最近ひしひしと実感するようになってきました。
　
新卒文化とは、私は【人が育つ環境を創り上げていくこと】だと考えているのですが、
新人が入って来たとき、やはりその人には成長して
活躍してもらいたいから、仕事を教えるわけですよね。
　
ということは、今までに自分が経験したことを、わかりやすく伝えるために、
今一度業務のキホンに立ち返って考える機会が必然的に増えるんです。
　
そうして今一度振りかえってみると、
業務としてもっと改善できることがあるんじゃないかとか、
これはこう教えたほうがもっとわかりやすくなるな、とか、
いろんな工夫が生まれるわけです。
　
これは、企業にとって、とてもプラスのサイクルを生むんですよね。
　
そして時がたつと、ものすごい『新卒文化』が出来上がっているのだと思います。
　
今はそのムーブメントを起こす中心に自分達がいることに
楽しみや期待を感じています。
　
後輩に背中を押され、逆に私たちが引っ張って、創っていくものなんですよね。
　
　
今日も後輩のアポイントに同行したり、商品についてわからないことの相談に乗りました。
そうすると、自分では頭ではわかっていたつもりのことが、
実際はよくわかっていなかった、ということに気づくことが出来たんです。
　
これは私の成長でもあるなぁと感謝しています♪
　
　
自分達の手で、この会社をもっともっとスゴイ会社にしていきたい！
　
この思いを胸に、明日も新卒文化を刻んでいきます。
　
　
　
明日は当社主催のセミナーです。
司会を担当するので、また今日は緊張で眠れません・・・（嘘です笑）
　
　
また、セミナーの様子はブログで報告しますね～～～では！

こんばんは！高畑です★
　
今日は先日開催された、セミナーの様子をレポートします♪♪
　
今回のセミナーは、あの有名な船井総合研究所の五十棲氏をゲスト講師にお迎えし、
企業変革スペシャルセミナー
【30億円企業になるための実践ビジネスモデル構築法】
というタイトルで開催されました～！
　
まずは、第一部の様子～↓↓↓

　
「実況！売上１０億円の会社を３０億円にする方法」というテーマで、
実践的なビジネスモデルについてのお話をしていただきました！
　
まだ東京で６月の開催を控えているので、詳しい内容は書けませんが、
中小企業が家業から企業へ変換する方法、戦略の重要性、
しくみの考え方、どんな人材採用をすべきか、などなど、
まだまだ全部を吸収できるレベルではないももの、とっても勉強になりました！
　
　
そして、第二部は代表小西の講演！↓↓↓

　
テーマは、「新卒採用で組織が変わる！人財採用難倒産の成長戦略」ということで、
これからの採用戦線を中小企業はどう戦っていくべきか、ビジョン共有の方法、
企業における企業理念の重要性、など、いつもながらに熱い語り口で
会場をひとつにしておりました★
　
　
第三部では、初めての試みである、トークセッションを開催！
今回も盛りだくさんの内容でお送りしましたが、
参加してくださった企業様のお役に立てれば、幸いです＾ー＾

　
　
そして、私高畑はブログで告知したように、今回も司会を担当させてもらいました！
　
まだ、経営者様向けセミナーの大舞台は２度目で、
司会はカミカミ、汗ダラダラで反省しまくりの司会ぶりでしたが、笑
なんとか最後までやりきることが出来ました。
　
　
今回はほぼ新卒１、２年目の社員でセミナーを運営しました。
なかなか連携がうまくとれず、特に２期生は初めてのことで慣れないことも
多かったと思いますが、とってもよく頑張ってくれました。
　
ありがとう！！
　
本当に優秀な後輩がたくさん出来て、とても心強いです！
　
　
これからも、みんなで共に勝つ強い組織を創っていきましょうね！！