<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom">
   <title>04メッセージ</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.solution-hr.biz/message/" />
   <link rel="self" type="application/atom+xml" href="http://www.solution-hr.biz/message/atom.xml" />
   <id>tag:www.solution-hr.biz,2008:/message//8</id>
   <updated>2008-08-20T13:40:28Z</updated>
   
   <generator uri="http://www.sixapart.com/movabletype/">Movable Type 3.32-ja</generator>

<entry>
   <title>メッセージ</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.solution-hr.biz/message/president/message/" />
   <id>tag:www.jyonetsu.net,2008:/message//8.508</id>
   
   <published>2020-12-26T07:22:57Z</published>
   <updated>2008-08-20T13:40:28Z</updated>
   
   <summary> 日本中の企業を元気に・・・！現在、東京と大阪に拠点をおき、２０１０年には九州に...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
         <category term="01トップメッセージ" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.solution-hr.biz/message/">
      <![CDATA[<a href="http://www.solution-hr.biz/message/president/"><img width="500" height="150" alt="p01.gif" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/beta/p01.gif" /></a>
<h6>日本中の企業を元気に・・・！</h6>現在、東京と大阪に拠点をおき、２０１０年には九州にも進出する計画です。２０１０年度のソリューションのあるべき姿は、売上高１０億円・経常利益２０％、組織人材コンサルティング業界のエクセレントカンパニーとして、またイノベーターとして、「日本中の企業を元気に・・！」をキーワードに、パワフルコンサルティングの第一人者としての地位を確立いたします。   それを達成させるためには、ソリューションの統一したベクトル（価値観）が理解できる人財の確保以外ないと確信しています。<br />

是非一緒に働きましょう!!
<a href="http://www.solution-hr.biz/message/president/"><img width="100" height="15" align="right" alt="採用担当" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/go_botan.gif" />]]>
      <![CDATA[<img width="500" height="150" alt="小西正行" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/beta/p01.gif" />
<h5>「最高の仲間」と一緒に、君のビジョンをソリューションで達成させませんか！</h5>

はじめましてソリューション代表取締役の小西正行と申します。  ソリューションは平成１８年１月３１日に設立した、出来立ての会社です。  設立理念は 【日本中の企業を元気に・・！】 です。従業員３０名以下の中小企業さまをもっと元気にしたいという願いから、設立することになりました。日本経済も徐々に上向き傾向にありますが、それは大企業のみで、まだまだ中小企業まで下りて来ておりません。 　バブル崩壊から失われた１０年と言われましたが、実際は失われた２０年です。 この十数年間で企業の約半数が生まれ変わった事になります。そうした激動の中、私はもう１つ住宅関連の会社の社長業を１１年間やってきました。その１１年間の会社経営から学んだこと。それも１１年間連続で増収してこれた理由。私はすべての結果に対して、その理由がちゃんと存在すると信じています。
<br />

<img width="185" height="164" align="right" alt="IMG_8308.jpg" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/IMG_8308.jpg" />バブル崩壊後、潰れた会社・潰れなかった会社。 この二者しかないのですが、お互いにちゃんとした理由があると信じてます。  この世には２６０万社の法人企業があると言われてます。その中で業績がいい会社に共通する事、業績が悪い会社に共通する事がありました。 私はこのソリューションと言う会社を設立し、１社でも多くの会社を元気に活性化させて、会社にも、そこで働くスタッフにもしっかりしたビジョン（目標）・ミッション（使命）を構築し、持続可能な企業になっていただくお手伝いをさせていただきたいのです！<br />
ソリューションは設立したての会社です。何もかもがあるわけではないです。ただ設立して、コンサルティングの現場から色々見えてきました。 そして絶対にいけるという確信が持てるプログラムを構築しました。その名は　【CBMP】　と言う商品です。プログラム化することにより、企業に落とし込む時間も、結果に反映する期間も短縮する事ができます。また短縮する事や、ある程度のプログラムが用意されているので価格も抑える事も出来ます。<br />

   ]]>
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>メッセージ２</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.solution-hr.biz/message/saiyotantou/message/" />
   <id>tag:www.jyonetsu.net,2008:/message//8.511</id>
   
   <published>2020-11-26T09:00:38Z</published>
   <updated>2008-08-20T02:13:02Z</updated>
   
   <summary> みなさん、こんにちは！ 株式会社ソリューションの採用ページへようこそ☆  採用...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
         <category term="02採用担当者のメッセージ" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.solution-hr.biz/message/">
      <![CDATA[<a href="http://www.solution-hr.biz/message/saiyotantou/"><img alt="s01.gif" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/s01.gif" width="500" height="150" /></a>

<h6>みなさん、こんにちは！ 株式会社ソリューションの採用ページへようこそ☆ </h6>

採用担当をしております、高畑 美菜（タカハタ ミナ）と申します！これからソリューションの日々の様子や、会社の魅力、社風など、 ありのままにお伝えしていきたいと思いますので、 どうぞ、よろしくお願いします♪
大学は大阪教育大学 教育学部 教養学科 出身で、ムダに中・高の教員免許も持っています笑。ソリューションとはまったく関係のない学問を専攻していたのですが、知らないことが多い分、毎日新しい発見だらけで楽しいです！
なので、ソリューションは学部学科関係なく、ウェルカムですよ～◎<a href="http://www.solution-hr.biz/message/saiyotantou/"><img width="100" height="15" align="right" alt="採用担当" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/go_botan.gif" />]]>
      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>小西正行からのパッションメッセージ</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.solution-hr.biz/message/president/post_1/" />
   <id>tag:www.jyonetsu.net,2008:/message//8.509</id>
   
   <published>2008-07-26T07:20:38Z</published>
   <updated>2008-08-21T11:28:01Z</updated>
   
   <summary> 「最高の仲間」と一緒に、君のビジョンをソリューションで達成させませんか！ はじ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
         <category term="01トップメッセージ" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.solution-hr.biz/message/">
      <![CDATA[<img width="500" height="150" alt="小西正行" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/beta/p01.gif" />
<h5>「最高の仲間」と一緒に、君のビジョンをソリューションで達成させませんか！</h5>

はじめましてソリューション代表取締役の小西正行と申します。  ソリューションは平成１８年１月３１日に設立した、出来立ての会社です。  設立理念は 【日本中の企業を元気に・・！】 です。従業員３０名以下の中小企業さまをもっと元気にしたいという願いから、設立することになりました。日本経済も徐々に上向き傾向にありますが、それは大企業のみで、まだまだ中小企業まで下りて来ておりません。 　バブル崩壊から失われた１０年と言われましたが、実際は失われた２０年です。 この十数年間で企業の約半数が生まれ変わった事になります。そうした激動の中、私はもう１つ住宅関連の会社の社長業を１１年間やってきました。その１１年間の会社経営から学んだこと。それも１１年間連続で増収してこれた理由。私はすべての結果に対して、その理由がちゃんと存在すると信じています。
<br />

<img width="185" height="164" align="right" alt="IMG_8308.jpg" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/IMG_8308.jpg" />バブル崩壊後、潰れた会社・潰れなかった会社。 この二者しかないのですが、お互いにちゃんとした理由があると信じてます。  この世には２６０万社の法人企業があると言われてます。その中で業績がいい会社に共通する事、業績が悪い会社に共通する事がありました。 私はこのソリューションと言う会社を設立し、１社でも多くの会社を元気に活性化させて、会社にも、そこで働くスタッフにもしっかりしたビジョン（目標）・ミッション（使命）を構築し、持続可能な企業になっていただくお手伝いをさせていただきたいのです！<br />
ソリューションは設立したての会社です。何もかもがあるわけではないです。ただ設立して、コンサルティングの現場から色々見えてきました。 そして絶対にいけるという確信が持てるプログラムを構築しました。その名は　【CBMP】　と言う商品です。プログラム化することにより、企業に落とし込む時間も、結果に反映する期間も短縮する事ができます。また短縮する事や、ある程度のプログラムが用意されているので価格も抑える事も出来ます。　　<br /><br /><br />

<h5>日本中の企業を元気に・・・！</h5>

現在、東京と大阪に拠点をおき、２０１０年には九州にも進出する計画です。    ２０１０年度の㈱ソリューションのあるべき姿は、売上高１０億円・経常利益２０％、組織人材コンサルティング業界のエクセレントカンパニーとして、またイノベーターとして、「日本中の企業を元気に・・！」をキーワードに、パワフルコンサルティングの第一人者としての地位を確立いたします。
   
<img width="185" height="164" align="right" alt="日本中の企業を元気に" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/IMG_0279.jpg" />　それを達成させるためには、㈱ソリューションの統一したベクトル（価値観）が理解できる人財の確保以外ないと確信しています。    是非一緒に働きましょう。    厳しい会社かもしれませんが、当社は人が育つ環境であるという自信があります。    人にとっての『本当の喜び』は、ラクすることではなく、存在価値を認められることです。   認めあえる最高の仲間と、皆さんのビジョンもこの会社で達成させませんか？   是非やりましょう。
]]>
      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>採用担当者からのメッセージ</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.solution-hr.biz/message/saiyotantou/saiyoutantou/" />
   <id>tag:www.jyonetsu.net,2008:/message//8.510</id>
   
   <published>2008-07-26T06:48:37Z</published>
   <updated>2008-08-21T11:26:03Z</updated>
   
   <summary> 就職活動中のみなさん、ソリューションのリクルーティングサイトへようこそ！ 就職...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
         <category term="02採用担当者のメッセージ" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.solution-hr.biz/message/">
      <![CDATA[<img width="500" height="150" alt="s01.gif" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/s01.gif" />
<h5>就職活動中のみなさん、ソリューションのリクルーティングサイトへようこそ！</h5>
就職活動はいかがですか？ 　初めはわからないことだらけで、不安でいっぱいになったり、 いろんな会社や仕事に触れ、自分の将来に対してワクワクしたり、 もしくは、自分が何をやりたいのか、全然わからないと悩んだり・・・ 様々な想いがあるんじゃないかなぁ〜と思います。私も３年前に、就職活動をしていましたが、まさにそうでした。初めはわけがわからず、学校の就職セミナーに参加してみたり、 自己分析も人がやってるから、本に書いているから・・・ そんな思いでやり始めたのを覚えています。<br />


<img width="185" height="164" align="right" alt="採用担当者" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/IMG_0237.jpg" />　でも、不安なことばかりではありません！ 就職活動に【本気】で取り組めば、必ず自分の成長につながります！ 私も、わからないなりにも少しずつ自分の将来を考えるようになって、 何が好きなのか、どんな仕事をやってみたいのか、どんどん明確になってきました。 そして、実際に多くの企業と出会うことで、たくさんの気づきを得ました。 そこで、「この人すごい尊敬できるな」、「こんな社会人になりたいな」 そう思える人にたくさん出会いました。<br />


　そんな中、縁あってソリューションという会社に出会い、 代表の小西やソリューションのスタッフに出会い、 私が私らしく、イキイキ働ける場所はココだ！！！と直感的に感じ、この会社へ入社を決めました。 本当に縁とは不思議なもので、私とソリューションとの出会いは運命だと思います。（またそのエピソードは別の機会に・・・） だから、私はみなさんが最後まで諦めなければ、 きっとみなさんがイキイキ働くことが出来る会社に出会えると思うんです。<br />
   
<img width="185" height="164" align="right" alt="I採用担当者" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/IMG_0229.jpg" />　・・・とは言っても、ホントのところ就職活動に対して、 本当に内定がもらえるのかな・・・、 自分に合う会社に出会えるのかな・・・、 私は何に向いているんだろう・・・、 やっぱり考えてしまうと思います。時にはツラク、悲しい思いもすることでしょう。 でも、焦らなくても大丈夫です。   私もたくさん失敗したり、悔しい思いをしたり、嬉しいことや楽しいこと・・・ 就職活動で様々な経験をしてきました。 でもその経験があって、今の私があります。 迷うこともあるけれど、自分を信じて、希望を持って、 いつも１歩踏み出す勇気を持ってみて下さい。   きっと新しい道が開けるはずです。 社会人になることは大変なことも多いですが、とても楽しいですよ★☆ そこで、もしソリューションに興味を持っていただけたら、 ぜひ私たちに会いに来てくださいね。<br />

<h6>夢と希望にあふれたみなさんとお会いできるのを、心から楽しみにしています！</h6>

<img width="500" height="200" alt="sol002.jpg" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/sol002.jpg" />
]]>
      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>小西正行プロフィール</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.solution-hr.biz/message/president/post/" />
   <id>tag:www.solution-hr.biz,2000:/message//8.584</id>
   
   <published>2000-08-21T11:28:17Z</published>
   <updated>2008-08-29T02:42:07Z</updated>
   
   <summary>ソリューション代表取締役企業元気化！コンサルタント 住宅関連会社において１１年連...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
         <category term="01トップメッセージ" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.solution-hr.biz/message/">
      <![CDATA[<h5>ソリューション代表取締役企業元気化！コンサルタント</h5>

<img alt="小西正行" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/konishi-s.JPG" width="500" height="200" />

住宅関連会社において１１年連続増収を達成。その経営スタイルは【理念浸透型経営】と呼ばれ、自主自律の精神で成長する人材を企業に提供する『新卒採用ノウハウ』の構築、『元気が出る朝礼』のシステム化など、人材活性化ノウハウの提供と『熱くてあたたかい』セミナー講演に実績あり。『日本中の企業を元気に！』との想いから企業元気化！コンサルティング会社として（株）ソリューションを設立。
<a href="http://www.konishi-masayuki.com/blog/">小西正行ブログ【企業元気化！火の玉Blog】</a>
　
　
<h5>［小西イズムを追求してきた約10年］</h5>

22歳　父の急死を受けて会社を継承。
24歳　独自の営業手法を開発して（株）スペースアップを設立。
　　　　その後業績を急拡大。
28歳　年商8億円を突破するも、売上至上主義の経営に頭打ち。
29歳　新卒採用をスタート。
30歳　経営理念浸透型経営にシフトチェンジ。年商10億円を突破。
33歳　新会社ソリューションを設立。
34歳　年商約17.6億円。11年連続売上増収を達成。


<img alt="小西正行" src="http://www.solution-hr.biz/message/images/konishi01.jpg" width="500" height="200" />

<h5>［これからの10年でめざす夢］</h5>

・売上高100億円・業界NO.1の地位を確立・さらなる新規事業の立ち上げ「いつまでも自分の夢に対して真剣でありたい。この想いを共有できる人と会社の未来を語りたい」　　小西正行]]>
      
   </content>
</entry>

</feed>
